ВыводыСтраница 2
Личностный профиль по тесту Кетелла
Качество - |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Качество + |
Обособленность, отчужденность |
Доброта, сердечность | ||||||||||
Низкий интеллект |
|
Высокий интеллект | |||||||||
Эмоц. неустойчивость |
|
Эмоц. устойчивость | |||||||||
Зависимость |
|
Независимость | |||||||||
Озабоченность |
|
Беспечность | |||||||||
Недобросовестность |
|
Совестливость | |||||||||
Робость |
|
Смелость | |||||||||
Жесткость |
Мягкосердечность | ||||||||||
Доверчивость |
|
Подозрительность | |||||||||
Практичность |
|
Мечтательность | |||||||||
Безыскусственность |
|
Искусственность | |||||||||
Самоуверенность |
Склонность к чувству вины | ||||||||||
Ригидность |
|
Гибкость | |||||||||
Зависимость от группы |
|
Самодостаточность | |||||||||
Отсутствие самоконтроля |
|
Высокий самоконтроль | |||||||||
Расслабленность |
Напряженность |
Теоретическая часть. Определение понятия творческих
способностей
Значительные трудности в определении понятий творческих способностей и одаренности связаны с общепринятым, бытовым пониманием этих терминов. Если мы обратимся к толковым словарям, то увидим, что очень часто термины «способный», «одаренный», «талантливый» употребляются как синонимы и отражают степень выраженности творческих способностей. ...
База данных профессиографического анализа
База данных анализа состоит из всей информации, которая была собрана с целью анализа работы. Как правило, чем меньше база данных профессиографического анализа, тем скорее собранная информация окажется искаженной или неполной. Например, интервьюируемый штатный работник может быть не слишком опытным и/или выполнять не весь круг заданий, ф ...
Карьера как объект
психологического исследования. Понятие
карьеры
Карьера - это субъективно осознанные собственные суждения работника о своем трудовом будущем, ожидаемые пути самовыражения и удовлетворения трудом. Это поступательное продвижение по служебной лестнице, изменение навыков, способностей, квалификационных возможностей и размеров вознаграждения, связанных с деятельностью работника. Жизнь чел ...